Moniteur éducateur h/f

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatif, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales
La Croix-Rouge Française recrute
Un(e) Moniteur Éducateur -service 115 en CDI H/F
Il ou elle est placé (-e) sous l'autorité directe du Chef de Service du 115 - SIAO 78
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, notre éthique et vous participerez au développement de la Croix Rouge Française, Filière lutte contre les exclusions des Yvelines. Mission 1 : intervention à l'hôtel
- Rencontrer les ménages nouvellement pris en charge à l'hôtel par le 115 des Yvelines
- Réaliser les évaluations sociales de ces ménages
- Saisir dans le logiciel SI SIAO les demandes d'hébergement/ logement des ménages

MISSION 2 : Informer/orienter
- Délivrer les informations relatives aux droits des ménages
- Orienter les ménages vers les dispositifs de droits commun adaptés à leurs besoins

MISSION 3 : travailler en réseau/partenariat
- Assurer la liaison avec la PASH lorsque le ménage entre en file active
- Solliciter les bons partenaires pour favoriser l'accompagnement des ménages (conseil départemental, acteurs de la veille sociale)

MISSION 4 : PARTICIPER A LA FLUIDITE DES PARCOURS
- Participer auprès des professionnels du SIAO (115, HL, référent fluidité) au repérage des situations de ménages pouvant bénéficier d'orientations adaptées vers les dispositifs d'hébergement/logement
- Assurer le suivi des parcours des ménages au sein des dispositifs

MISSION 5 : FAVORISER LA TRANSVERSALITE AU SEIN DU SIAO
- Intervenir en remplacement sur les services du SIAO, en fonction des besoins des services (écoute 115, permanences accueil de jour)
- Participer à des temps de réflexion et de travail interservices

CONDITIONS DE TRAVAIL PARTICULIÈRES
- Travail selon un planning mensuellement préétabli
- Permis B obligatoire