Consultant amoa confirmé h/f

Consultant AMOA confirmé H/F

Contexte de la mission :

Sur les marchés Orléanais et Tourangeau, nous sommes incontournables sur le secteur public et bancaire, mais aussi dans le domaine des assurances/mutuelles et de l’énergie.

La Business Unit Région Centre, c'est 110 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes dans leurs locaux. Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructures, sur du pilotage de projet et de l'assistance à maîtrise d'ouvrage.

Votre future mission ? Intervenir sur toutes les étapes d'un projet d'envergure pour l'un de nos clients du Secteur Banque-Assurance.


Ce qui vous attend :

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable MOA Prévoyance et/ou Epargne, qui vous confiera des dossiers à prendre en charge.

Vous assistez la MOA en l’aidant à structurer et sécuriser ses projets et en développant des liens entre les acteurs du projet. Vous avez vocation à comprendre les enjeux & usages du client, à l’aider à exprimer son besoin métier et à le traduire en cahier des charges. Vous menez la conception fonctionnelle générale de la solution et aidez la MOA à la validation des documents et produits livrés par la MOE. Vous participez à l'accompagnement au changement.

* Gestion du portefeuille de besoins;
* Assistance au métier dans la formalisation du besoin;
* Elaboration de dossiers de cadrage : qualification des enjeux, des impacts organisationnels et applicatifs & des coûts IT associés (en liaison avec les services métiers demandeurs et la MOE pour les chiffrages);
* Sur les dossiers actés orientés en maintenance :

• Elaboration des spécifications fonctionnelles.

• Coordination des travaux et pilotage de la mise en œuvre.


Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

Vous disposez d'une connaissance fonctionnelle de l’Assurance Vie (Prévoyance, Assurance des Emprunteurs et/ou Epargne individuelle, Collective).

Vous avez de bonnes capacités de communication, disposez d'aptitudes rédactionnelles et avez le sens du relationnel (proximité métier et travail collaboratif au sein de l’équipe).

Vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans l'AMOA et savez gérer des projets (notamment piloter les risques).

Vous vous décrivez comme autonome, adaptable, flexible et comprenez rapidement les sujets & enjeux associés.

Si vous ne cochez pas 100 % des critères mais que vous pensez être la personne qu’il nous faut, postulez et expliquez-nous pourquoi ! #diversité #inclusion #handicap


Au-delà de la mission, vous pourrez :

* Participer à des projets innovants et nationaux auprès de clients grands comptes;
* Travailler avec une équipe soudée et passionnée;
* Rejoindre nos SQUADS ! Notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (DevOps, Data, Microsoft...).

Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique (10mn), un premier échange RH & Manager d'environ 1h pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre, puis un éventuel entretien technique, et enfin vous serez présenté au client.

Code REC = MGA25131

Qu’attendez-vous pour être Open ?

Plus de 1 300 nouveaux collaborateurs en 2024 ! Pourquoi pas vous ?

Avec 4 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 420 M€ en 2023, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l’international au Luxembourg et en Roumanie.

Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d’information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s’appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.

Open inscrit sa raison d’être dans une logique d’avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation d'un monde plus humain et durable » en cohérence avec ses valeurs d’entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.

Rejoindre les équipes Open, c’est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.

Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !

Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ?

#J-18808-Ljbffr