Stage category manager stratégie marketing h/f

Qui sommes-nous?

Avec plus de 1200 magasins en France, le réseau Franprix connaît une forte croissance à Paris, en région parisienne, et se développe maintenant dans les grandes villes de France à travers son ambitieux projet d'expansion.

Ancrés au cœur de la vie de quartier, nos magasins proposent des services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendue et adaptée aux habitudes de consommation.

Notre priorité : satisfaire le client au quotidien !

Toutes nos équipes sont mobilisées pour donner vie à ce grand challenge collectif. Vous avez envie de vous y associer, rejoignez-nous pour faire partie de l'équipe des « épiciers d'aujourd'hui ».

Ce que nous pouvons accomplir ensemble:

Pour un stage de 6 mois, à partir de Janvier 2025, l'équipe du marketing de l'offre recherche un(e) « Category Manager Junior ».

Le category manager junior a pour mission d'aider à optimiser le chiffre d'affaires et l’efficacité de ses catégories de produits. Il veille au bon déroulement de toutes les étapes de vie du produit, en collaboration avec les services.

Missions analytiques

Votre mission principale est d’analyser et de suivre les performances des catégories dont vous avez la charge, et de mettre en place des plans d’action dans l’optique d’améliorer le chiffre d’affaires et la marge.

Missions produits

Vous définissez les assortiments de produits (sélection de nouveaux produits, innovations) des différents rayons en fonction de la stratégie de la catégorie et de l’enseigne.

Vous êtes au quotidien en relation avec les fournisseurs (rendez-vous, suivi de la relation commerciale).

Coordination avec les autres services

Vous êtes en lien avec l’ensemble des services internes Franprix pour diverses missions:

1. Promotion : élaborer & suivre les plans promotionnels des familles de produits.
2. Pricing: s’assurer du bon positionnement tarifaire des produits.
3. Logistique: garantir la disponibilité des produits pour les magasins.
4. Communication: mettre en place des supports de communication transverses pour les magasins.
5. Suivi des performances du rayon / des produits et être garant de la bonne intégration des références à l’assortiment.

Autres missions

Au sein de l’équipe, vous serez amené(e) à travailler sur des problématiques transverses et variées, qui vous permettront d’enrichir votre CV et de développer de nouvelles compétences.

Vos responsabilités pourront évoluer en fonction de vos compétences et de votre force de proposition.

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