Vos missions :
1. Stratégie de communication en lien avec les élus et la Direction du Pôle Attractivité :
Définir une stratégie de communication cohérente entre les différents publics, interne (élus et personnel), externe (sur les volets Tourisme, culture) et partenaires institutionnels dans leurs missions de communication écrite et de proximité. S’assurer du respect de la charte graphique mettant en cohérence les supports de communication.
2. Élaboration des publications communautaires :
En lien avec les élus, la Direction du Pôle Attractivité et les services, l’agent élabore les publications communautaires (magazines, plaquettes d’info, guides pratiques) : assure la rédaction, la mise en page, la planification, le suivi de la conception et la diffusion.
3. Développement des relations presse :
Développer les relations presse locale et régionale, rédiger des communiqués et notes de presse, analyser les retours presse, gérer la revue de presse quotidienne, adaptées aux exigences de la communication publique.
4. Organisation de manifestations :
Concevoir et organiser des manifestations et autres actions de relations publiques (Inauguration, colloques, salons).
5. Sensibilisation sur la thématique des déchets :
En coordination avec le responsable déchets, contribuer à la sensibilisation des publics sur la thématique des déchets et OM (animations, visites en milieu scolaire, mise en œuvre d’opération de sensibilisation au tri sélectif), mise en place d’outils de communication à destination tout public.
6. Utilisation et développement des outils d’information numériques :
Développer et animer le site Internet, les réseaux sociaux tels Facebook, Instagram, LinkedIn et YouTube (faciliter la navigation, proposition de sujets, rédaction d’articles en story-telling pour le site internet Tourisme, mise en page, mise à jour) dans le respect de la législation. Élaborer les outils de communication prévus dans les plans de communication, suivre le budget du service communication et conseiller les autres services, suivre toutes les étapes de la conception à la fabrication des outils, en lien avec les prestataires extérieurs, suivi de diffusion. Créer un réseau de correspondants d’information interne et externe. Développement des supports vidéos promotionnels en lien avec les agences de communication.
Connaissances requises (savoirs) :
Culture générale et environnement territorial, environnement politique et institutionnel. Maîtrise des réseaux sociaux (gestion, sponsoring). Avoir une bonne connaissance des médias et de leur fonctionnement. Maîtrise des logiciels de PAO (suite ADOBE). Analyse des données statistiques. Maîtrise de logiciels de montage vidéos serait un plus.
Compétences techniques requises (savoir-faire nécessaires) :
Savoir élaborer une stratégie et un plan de communication en lien avec la Direction du Pôle Attractivité. Avoir une bonne maîtrise rédactionnelle. Savoir chercher et recueillir l’information et la vérifier. Connaître les supports de communication. Savoir négocier avec les partenaires et les fournisseurs. Connaître le marketing territorial. Savoir traduire l’événement, le fait ou le thème dans un langage médiatique pour produire une information adaptée au support et au public. Respecter les règles déontologiques de la profession. Benchmark permanent.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.