Description
Mission :
Le Monteur/Metteur au point réalise le montage, le réglage et la mise au point des équipements réalisés en interne ou sous-traités.
Responsabilités :
* Réceptionner les pièces du système mécanique à réaliser et adapter les pièces les unes aux autres pour qu’elles forment un ensemble cohérent avec les plans mécaniques.
* Corriger les défauts : vérifier la conformité des pièces fournies et les rectifier en cas de défauts (dimensions inappropriées, surface rugueuse…).
* Monter l’ensemble : assembler les pièces selon un ordre à déterminer en suivant les instructions du dossier technique issu du bureau d’études. Effectuer des ajustements pour améliorer les liaisons entre les divers éléments.
* Tester et Régler : contrôler le bon fonctionnement mécanique par une série de tests et d’essais une fois l’équipement assemblé. Réajuster la ligne en fonction.
* Mettre à jour le dossier technique en remontant les non-conformités et les modifications de plans aux bureaux d’études.
* Réaliser le remontage, la mise en route des machines sur le site client (déplacements fréquents en France et à l’étranger).
Compétences et aptitudes requises :
* Connaissances en mécanique générale (usinage, traitement thermique, lecture de plans/schémas techniques ; cotation fonctionnelle…)
* Connaissance du métier de l’assemblage
* Savoir utiliser des outils à main (lime, grattoir…) et des machines-outils classiques (tour, fraiseuse, rectifieuse…) pour ajuster ou monter des pièces
* Savoir utiliser des équipements électroportatifs (perceuse, meuleuse…)
* Connaître les techniques de soudage, les matériels et circuits électriques et électroniques
* Faire preuve d’habileté gestuelle et de dextérité
Qualifications :
* Bac Pro Mécanique/Usinage/Outillage ; BTS CRSA ; BTS Maintenance Industrielle ; BUT GMP ou équivalence.
* Expérience de 2 ans sur un poste similaire (souhaitée)
Savoir-être :
* Méthodique
* Rigoureux
* Dynamique
* Force de proposition
* Bon communicant
* Flexible
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