Au cours d'un stage de six mois, débutant en janvier 2025, au sein du Secrétariat Général de SCOR SE, vous aurez l'opportunité d'acquérir une expérience précieuse dans les domaines de la gouvernance d'entreprise, du droit boursier, du droit des sociétés, du M&A et du droit financier.
Ce stage de six mois constitue une expérience dans le monde complexe et stimulant de la gouvernance et du droit des affaires.
Vous contribuerez activement aux missions stratégiques du Groupe, notamment :
1. Recherches Juridiques et Veille Réglementaire :
* Effectuer des recherches approfondies en droit des sociétés, droit boursier et droit financier.
* Assurer une veille réglementaire constante en droit des sociétés, droit boursier et droit financier.
1. Études Comparatives et Analyses :
* Réaliser des études comparatives des pratiques des émetteurs dans les domaines de la gouvernance, du droit des sociétés et du droit boursier.
2. Gouvernance d'entreprise et Droit boursier :
* Contribuer à l'organisation des organes sociaux de SCOR SE, y compris le comité exécutif et le conseil d'administration.
* Participer à l'organisation de l'assemblée générale des actionnaires.
* Contribuer à l'élaboration du document d'enregistrement et à la gestion de l'information financière.
* Participer à la gestion des relations avec l'Autorité des marchés financiers.
3. Droit des Sociétés et M&A :
* Assister l'équipe dans la gestion et le suivi des filiales françaises et étrangères du Groupe.
* Participer aux opérations de haut de bilan et aux acquisitions/cessions.
4. Corporate Finance and M&A :
* Soutenir l'équipe sur des opérations de private equity et de venture capital.
* Participer aux opérations de corporate finance, y compris la rédaction de conventions de crédit et d'émissions d'emprunts obligataires.
* Rédiger des contrats sous la supervision d'un juriste senior.
Profil Recherché :
* Formation juridique Bac+5 (3ème cycle Droit des sociétés/Droit des Affaires, CRFPA).
* Idéalement complétée par une formation en école de commerce ou Sciences Po.
* Qualités relationnelles, dynamisme, autonomie et rigueur.
* Implication et volonté de travailler au sein d'une équipe dynamique.
* Premiers stages, de préférence en cabinet d'avocats et/ou dans une entreprise internationale.
* Très bonne maîtrise de l'anglais.
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