Poste : Rattaché(e) au Responsable Paie Monde, en tant que Responsable Paie & SIRH H/F, vos principales missions sont les suivantes :
- Rejoindre une équipe internationale pour contribuer à une transformation majeure du système de paie, passant d'un modèle externalisé à un modèle internalisé.
- Former et accompagner l'équipe paie en France (+/- 6 collaborateurs) pour la mise en place d'un nouveau système de paie.
- Collaborer avec l'équipe interne Workday pour conseiller sur les intégrations à développer.
- Jouer un rôle clé dans le projet global d'intégration et de transformation.
Profil : De formation BAC+2 minimum en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire.
- Langues : Français et anglais (conversation avec des fournisseurs externes et HQ en anglais, lecture de documents techniques en anglais). Un niveau C1 est requis.
- Technique : Solide connaissance en législation paie, systèmes de paie, et DSN.
- Expérience : Minimum 10 ans dans des fonctions similaires.
- Management : management dynamique, bienveillant et souple
Atouts supplémentaires :
- Transformation de paie : avoir conduit des projets de transition d'un système externalisé à un système internalisé.
- Intégrations paie : expérience avérée souhaitée.
- Connaissance de Workday : un atout supplémentaire
- Expérience dans un environnement dynamique, complexe, et/ou cabinet d'expertise comptable fortement apprécié.
Rémunération : 50-65 KEUR
Entreprise : Jobberry recherche pour l'un de ses clients, une société en forte expansion, un(e) Responsable Paie & SIRH Anglais Bilingue H/F pour une opportunité en CDD de minimum 8 mois.
Le poste est basé à Villeneuve-d'Asc, dans le département du Nord.
Spécialiste du recrutement sur les fonctions supports, Jobberry conseille et accompagne durablement ses candidats dans leur épanouissement professionnel.
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