Ingénieur réseaux h/f

Quel sera ton poste ?

Lieu : Proche Beaupréau (49)
Télétravail : 2 jours

Contexte client :

Afin de renforcer ses équipes, notre client basé proche de Beaupréau (49), recherche un Ingénieur Réseaux H/F. Tu interviendras dans des environnements complexes et participeras activement à l'optimisation des infrastructures réseau.

Tu auras pour missions de :

* Concevoir, déployer et administrer des infrastructures réseau multi-sites (LAN, WAN, WLAN).
* Intégrer et administrer des équipements Fortinet et Juniper (firewalls, switchs, routeurs).
* Mettre en œuvre et gérer des solutions de contrôle d'accès réseau (NAC).
* Assurer la sécurisation des infrastructures et la gestion des VPN.
* Diagnostiquer et résoudre les incidents réseau (niveau 2 et 3).
* Participer à des projets d'évolution technologique et aux migrations d'infrastructures.
* Produire et maintenir la documentation technique (procédures, configurations, schémas réseau).

Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne

* Formation : Bac +3 à Bac +5 en Informatique, Réseaux ou Télécommunications.
* Expérience : minimum 7 ans sur un poste similaire.
* Compétences techniques :
o Maîtrise des protocoles réseaux (TCP/IP, BGP, OSPF...).
o Expérience avec des équipements réseau (Cisco, Juniper, Fortinet, etc.).
o Bonne compréhension des problématiques de cybersécurité.
o Connaissance des outils de supervision (ex. : Nagios, Zabbix).
* Soft skills : Rigueur, esprit d'équipe, capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

Le process de recrutement avec la team RH

* Etape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe.
* Etape 2: Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires.
* Etape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
* Etape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant.

La vie chez SYD

* Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
* Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
* La fondation SYD: Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
* Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
* La transparence: Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.

Les petits plus

* Les tickets restaurants.
* Les chèques-cadeaux.
* La prime de participation.
* La prime vacances.
* Un équilibre pro/perso grâce au télétravail.
* 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés.
#J-18808-Ljbffr