Vos missions au quotidien
La Banque Française Commerciale Océan Indien propose pour son site de La Réunion une offre de stage pour un(e) Elève-Avocat désireux d’intégrer le domaine de la Banque dans le cadre de son Projet Personnalisé Individuel (PPI).
Vos principales missions :
Sous la supervision de la Responsable Juridique de la BFC, vous contribuerez, entre autres, aux missions transversales suivantes :
* Assurer l’assistance juridique opérationnelle auprès des clients internes et externes
* Assurer la validation juridique des actes et contrats
* Suivre et instruire les affaires judiciaires en défense de la Banque
* Assurer la mise en œuvre des reporting interne et externe
* Contribuer à la veille juridique
Et si c’était vous ?
Profil recherché :
* De formation Bac+5 en Droit (Droit privé, Droit des affaires, Droit des contrats, Droit de la consommation) vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens aigu de la confidentialité.
* Votre esprit de synthèse, votre sens de l’organisation, votre proactivité sont des atouts majeurs.
Informations complémentaires :
Type de contrat : stage conventionné d’une durée de 6 mois
Date de début : A partir du 06 janvier 2025 au 27 juin 2025
Lieu : Saint Denis de La Réunion
Plus qu’un poste, un tremplin
Intégrer ce poste c’est la possibilité de rejoindre une banque locale de plein exercice sur ses territoires à La Réunion et à Mayotte, pour vous ouvrir ensuite à d’autres opportunités à l’international ou en France.
Pourquoi nous choisir ?
Rejoindre la BFC,
* c’est rejoindre une banque régionale de 400 collaborateurs avec des agences situées à La Réunion, à Mayotte et à Paris !
* c’est se donner la chance d’acquérir une belle expérience dans un secteur d'activité en pleine transformation !
* c'est évoluer vers des métiers d’expertise ou de management au sein d’une banque à taille humaine !
* c'est participer à une aventure unique et rejoindre une équipe tournée vers la satisfaction de ses clients et vers la performance !
Diversité et inclusion
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.
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