En charge d'un portefeuille de 50 dossiers agricole avec multi structures, vous assurez la gestion comptable et fiscale dans le respect des normes de délais, de qualité et de rentabilité.
Vous prendrez en charge la révision croisée sur demande de votre manager et la présentation des comptes auprès votre portefeuille clients.
Vous les accompagnerez dans leurs projets en collaboration avec les juristes et les conseillers spécialisés.
Doté(e) d'une grande discrétion, vous avez le sens des responsabilités.
Disponible, votre capacité d'écoute vous permet d'être réactif(ve) auprès de vos interlocuteurs.
Votre capacité d'organisation et votre rigueur permettent de rendre un travail de qualité.
Votre aisance relationnelle est appréciée lors de votre collaboration au sein de l'équipe.
Vous avez l'envie de découvrir d'autres marchés comme celui de l'agricole.
Vos connaissances des logiciels Isacompta, Cot TNS, Excel seraient un plus.
Compétences :
- Maîtriser les normes et procédures comptables,
- Se tenir informé(e) de leurs évolutions ainsi que de toute l'actualité liée à votre métier,
- Avoir de bonnes connaissances dans l'utilisation des outils.
Diplômé(e) en Bac +2/4 en comptabilité.
Vous justifiez d'une expérience significative dans la tenue d'un portefeuille clients au sein d'un cabinet comptable.
Selon profil et expérience.
Vous recherchez une entreprise permettant de vous concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée grâce à nos outils de digitalisation ?
Chez Cerfrance Nord - Pas de Calais, Association de Gestion et de Comptabilité, nous vous donnons l'opportunité de mettre en avant vos compétences relationnelles dans l'accompagnement de nos clients (agriculteurs, PME, artisans, professions libérales...) en exerçant votre métier différemment.
Forte de ses 21 agences réparties sur les deux départements Nord - Pas de Calais, et de son réseau national, nous préparons la transformation de nos métiers avec l'arrivée de la facture électronique.
Envie d'en savoir plus ? N'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous !
Rejoignez un environnement de travail de qualité où l'esprit d'équipe est mis en avant à travers nos différents événements interne : journée d'entreprise, événements de cohésion...
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les candidatures sélectionnées par l'équipe RH - Recrutement feront l'objet d'un premier échange lors d'une pré-qualification téléphonique à l'issu de laquelle vous serez amené(e), si vous êtes retenu(e), à réaliser un entretien avec le manager.
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