Entreprise :
DCI est l'opérateur de référence du ministère des Armées pour le transfert du savoir-faire militaire français à l'international. Depuis 45 ans, il agit sur tout le spectre de la défense et de la sécurité en proposant des prestations de conseil, de formation et d’assistance.
Grâce à son approche capacitaire, DCI offre aux pays amis de la France des solutions sur mesure pour qu'ils disposent d’un personnel formé et entraîné ainsi que de matériels maintenus en condition opérationnelle. DCI dispose d’un siège social parisien, de plusieurs centres internationaux de formation répartis sur l’ensemble du territoire national ainsi que d’implantations à l’étranger.
Avec plus de 800 salariés, issus des armées françaises et du monde civil, DCI associe deux cultures constituant ainsi une entreprise singulière.
Missions :
Le Chef de site encadre l’équipe mise en place par DCI au sein de Centre de Formation Aéronautique et Militaire Initiale sur la base aérienne 701 de Salon de Provence; il a aussi un rôle de formateur et participe aux actions de formation en sol et en vol.
Il a notamment pour missions de :
* Assurer le management d’une équipe de formateur
* Etre l’interlocuteur opérationnel de l’armée de l’air pour la programmation des actions de formation
* Organiser l’activité des formateurs DCI
* Etre l’interlocuteur du chef de projet DCI pour le suivi des prestations, des formateurs, des difficultés ou problématiques rencontrées
* Etablir les compte-rendu et reporting
* Suivre et faire assurer le maintien en compétence (licence et aptitude) des formateurs
* Suivre l’avancée des modules de formation
* Préparer et conduire les réunions de suivi de l’exécution de l’accord cadre
* Assister aux réunions de coordination technico-opérationnelle
* Adapter et conduire des cours théoriques en français sur la base des supports fournis par l’AAE
* Conduire les actions de formations vol sur simulateur et avion, de jour et de nuit
* Maintenir et/ou acquérir les compétences/aptitudes aéronautiques requises
Profil :
Jeune retraité des armées françaises ou en cours de reconversion, vous avez acquis une expérience confirmée dans la formation initiale ou avancée de pilotes de chasse (SR22) et vous souhaitez poursuivre cette activité au sein d’une entreprise, aujourd’hui référence en matière de formation et dans laquelle vous retrouverez l’état d’esprit et les valeurs qui vous ont motivé durant votre première carrière. Vous disposez d’un minimum de 1000 heures de vol.
Pédagogue, vous avez démontré, durant votre carrière militaire, votre capacité à animer une formation, encadrer des stagiaires et développer une méthode pédagogique adaptée à votre auditoire.
Au-delà de vos compétences techniques, votre aisance relationnelle, votre réactivité, votre adaptabilité ainsi que votre rigueur et votre sens du service au client sont des atouts essentiels dans l’accomplissement de votre mission. Votre niveau d’anglais est courant.
La qualification Flight instructor (FI-A) et la maitrise des procédures actuellement en vigueur dans les armées françaises sont des atouts pour ce poste.
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